你需要问HR什么问题

与职位相关的问题要多问，如：

　　1、我知道该职位的首要职责，但公司有没有其他的要求？

　　2、我的专长是XX，请问XX部门在公司占有什么样的位置？

　6、面试之后的安排都是什么，您会在什么时候做出决定？

　　以自我为中心的问题少问，如：

　　1、贵公司是做什么的？

2、公司的工作时长，每周工作几天？每天的上班时间？晚上会加班到几点？

　　2、该职位月薪多少，公司的福利有哪些？五险一金，补充公积金等

　　3、公司有没有对员工的电脑进行网络监控以及网络限制