答:第一个步骤是对领导的称呼:例如:某某领导您好。
第二个步骤,对某年某月所做错的错误事情先进行道歉,并对此次为什么会做错事情的原因进行具体分析,最后提出整改措施,整改方案,做出承诺等。
最后第三步骤,不要忘记写上做出检查的时间,检查人。