员工考评表一般包括以下几个方面:
1、考核对象的基本情况,如个人绩效,细节力度及能力等;
2、本职职位所涉及的企业文化,团队沟通,责任心等;
3、团队合作,工作贡献,协调和总结力等;
4、展现出的能力,如反应能力、弹性和抗压能力等;
5、总的评价及实施建议等。
员工考评表一般包括以下几个方面:
1、考核对象的基本情况,如个人绩效,细节力度及能力等;
2、本职职位所涉及的企业文化,团队沟通,责任心等;
3、团队合作,工作贡献,协调和总结力等;
4、展现出的能力,如反应能力、弹性和抗压能力等;
5、总的评价及实施建议等。