黄金铁三角就是指企业人才选聘团队中，最核心、最关键的三个组成部分，也就是人才画像的三位创作者。
首先，这个铁三角的最上面，一定是企业的一把手。
现在很多企业在招聘的过程当中，老板前期都是不参与的，甚至有的老板直接就提一个要求，然后下面的负责人就去做了，中间可能连面试都不参与
第二个，是用人部门的主管以及上级领导，因为他们才是真正的第一责任人。要为这个招来的人负责，要最清楚应该招什么样的人，招来的这个人要做什么，怎么用好、培养好这个人等等。
用人部门的主管及领导作为人才招聘的第一责任人，是一定要参与其中的。
第三个，就是HR。
HR扮演的角色。是要在其中要给整个招聘团队提供方法、工具、支持以及渠道。
所以，这三者是做人才画像必备的三个角色，而这三者在给人才画像的时候，分工是不一样的。
