领导不尊重下属你是不能反击的,除非你不想在他部门工作了。如果你单位可以允许的情况下,可以写个意见无记名投入意见箱里面要求领导改善,但肯定不能直接反击领导只能忍耐。如果想改变这样的情况必须你自己工作上要强大,业务能力方面要提高,只有自己能力强力别人才不会欺负你。
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领导不尊重下属你是不能反击的,除非你不想在他部门工作了。如果你单位可以允许的情况下,可以写个意见无记名投入意见箱里面要求领导改善,但肯定不能直接反击领导只能忍耐。如果想改变这样的情况必须你自己工作上要强大,业务能力方面要提高,只有自己能力强力别人才不会欺负你。